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職位：化工設備工程師 (分離設備)  
職位信息：
1、主要負責實驗室(小型)化工分離設備（蒸餾、萃取、膜分離）的設計；
2、根據設計條件、工藝參數進行化工分離設備的工藝計算、設計選型和圖紙設計；
3、參與新產品的開發；
4、參與產品技術及相關信息資料搜集整理。

任職要求：
1、化工機械、化學工程等相關專業，本科及以上學歷；
2、熟練使用AutoCAD、SolidWorks等機械設計軟件；
3、兩年以上化工設備的設計、制造工作經驗，有化工設備、金屬材料、加工制造等相關工作經驗；
4、熟悉小型化工分離設備原理及技術，包括：蒸餾、萃取、膜分離等。

待遇：
1、基本工資8000+獎金+提成，上不封頂。
2、福利：五險一金、完善的培訓、節日福利、晉升渠道、法定雙休等等。
3、定期的戶外活動。

職位一：在線銷售、網絡銷售、銷售工程師（5人）  
職位信息：
1、新客戶：通過網絡（PC+微信等） 進行有效溝通；
2、老客戶：定期進行溝通，建立良好的長期合作關系；
3、向客戶介紹公司產品，尋找合作機會；
4、發布相關銷售信息

任職要求：
1、大專及以上學歷，專業不限；
2、語言要求：具有良好的口語表達能力，邏輯思維清晰；
3、電腦技能：熟悉互聯網，并能熟練操作辦公軟件；
4、學習能力：具備較強的學習能力，能快速的學習相關的業務知識；
5、素質要求：服務意識與服務心態，較強的團隊合作意識，有客服工作經驗者優先。

待遇：
1、基本工資4000+獎金+提成，上不封頂。
2、福利：五險一金、完善的培訓、節日福利、晉升渠道、法定雙休等等。
3、定期的戶外活動。

職位二：撬裝設備工程師、撬裝設備經理（（2人）
職位信息：
1、熟悉非標流體撬裝設備、自動加藥設備、廢水濃縮設備、低溫蒸發設備、MVR、TEE等相關設備原理，有設備獨立設計、研發、改善經驗的工作經驗。
2、根據公司總體規劃方案，收集整理同行業相關技術信息，負責新設備的結構設計、零件選型、工藝指導文件、技術標準制定；
3、參與研發的新產品，優化完善及設備售后技術支持指導等

任職要求：
1、機械、自動化控制、機電一體化等專業，專科及以上學歷；
2、機械設計五年以上相關工作經歷，熟悉加工工藝、材料、結構，機械類零件的選型；熟悉氣動及常用控制電子元器件應用；
3、精通常用的二維AutoCAD與三維制圖Solidworks軟件；
4、熟悉非標流體撬裝設備

待遇：
1、基本工資10000+獎金+提成，上不封頂。
2、福利：五險一金、完善的培訓、節日福利、晉升渠道、法定雙休等等。
3、定期的戶外活動。

職位三：機械工程師（2人）
職位信息
1、負責“非標流體設備”的設計、改造等工作；
2、主要包括蒸發器、儲槽、罐體、管道的設計繪制，圖紙技術文件的編制與管理；
3、與電氣工程師配合完成產品的控制設備布局。

任職要求：
1、熟練使用Solidworks、 AutoCAD軟件；
2、有2年以上非標化工設備設計的工作經驗；
3、本科學歷：熱能工程專業、流體力學專業、化工機械專業、給排水專業、機械設計專業；
4、有MVR或蒸發器設計經驗的優先考慮；
5、工作認真負責、嚴謹細致、良好的團隊精神。

待遇：
1、基本工資8000+獎金。
2、福利：五險一金、完善的培訓、節日福利、晉升渠道、法定雙休等等。
3、定期的戶外活動。

職位四：電氣自動化工程師（2人）
職位信息：
1、按照設備的功能要求，設計電氣控制系統、繪制電氣圖紙；
2、按照工藝流程邏輯圖，編寫PLC控制程序；
3、與機械工程師配合做好電氣元器件的選型和請購;
4、負責完成項目電氣調試任務；

任職要求：
1、電氣及自動化相關專業，專科及以上學歷；
2、2年以上非標自動化生產線設備電氣設計工作經驗；
3、熟悉西門子PLC及觸摸屏等的硬件選型及軟件編程；
4、熟悉CAD或EPLAN電氣繪圖軟件；
5、有良好的自我學習能力及工作態度。

待遇：
1、基本工資10000+獎金。
2、福利：五險一金、完善的培訓、節日福利、晉升渠道、法定雙休等等。
3、定期的戶外活動。

職位五：采購工程師、采購經理（1人）
職位信息：
1、供應商開發和管理，體系建立
2、供應商的考核和成本管控
3、認真執行采購管理規定和實施細則，嚴格按采購計劃采購，做到及時、適用，合理降低物資積壓和采購成本；
     對購進物品做到票證齊全、票物相符，報帳及時。
4、熟悉和掌握市場行情，按“質優、價廉”的原則貨比三家，擇優采購。注重收集市場信息，及時向部門領導反饋市場價格
     和有關信息。合理安排采購順序，對緊缺物資和需要長途采購的原料應提前安排采購計劃及時購進；
5、嚴把采購質量關，積極協助有關部門妥善解決使用過程中會出現的問題。
 
任職要求：
1、機電、儀器儀表、自動化等相關專業，專科及以上學歷
2、對廢水濃縮設備、低溫蒸發設備、MVR、TEE有一定的了解
 
待遇：
1、基本工資5000+獎金。
2、福利：五險一金、完善的培訓、節日福利、晉升渠道、法定雙休等等。
3、定期的戶外活動。

職位六：網絡推廣經理（1人）
職位信息：
1、根據公司整體的網絡推廣計劃；
2、根據公司制訂的網絡推廣目標與策略，負責公司網絡推廣工作與實施；
3、負責管理本部門的市場預算，并精準投入到線上各付費推廣渠道；
4、監控推廣各種實施過程，及時跟蹤推廣效果，對日常投放推廣分析和總結，有針對性的調整推廣策略，對成本和量負責并
     提高投入產出比；
5、負責本部門開發和拓展更多的線上推廣渠道以提升公司業績；
6、負責為本部門提供推廣相關建議和培訓，提升團隊的推廣能力。

任職要求：
1、本科學歷及以上，5年以上互聯網推廣經驗，有工業品網絡推廣經驗優先考慮；
2、了解各大廣告平臺投放規劃【熟悉信息流廣告，熟悉百度、第三方平臺、抖音、今日頭條、騰訊智慧推、UC頭條推廣等】，
     有媒體資源優先！
3、針對百度、平臺、微信業務的流量、交易量等關鍵指標，通過分析各種推廣渠道投放效果，不斷優化調整推廣策略，
     提高投入產出比；
4、較強的營銷策劃能力，較強的商業敏感度！通過策劃、組織實施執行包括各種媒體傳播、互聯網及內部網站建設等來
     提升公司品牌知名度；
5、善于統計、分析、挖掘數據，能對推廣活動的發布實施進行事前、事中、事后效果評估，并及時給予調整、修正；
6、熟悉大數據，有大數據的分析能力。
7、對網站運營及規劃有一定了解，對流量的挖掘有深度認知。

待遇：
1、基本工資10000+獎金+提成，上不封頂。
2、福利：五險一金、完善的培訓、節日福利、晉升渠道、法定雙休等等。
3.、定期的戶外活動。

職位七：動畫師、插畫師（1人）
職位信息：
1、負責原畫及場景的手繪設計
2、負責各種項目中的插畫支持
3、及主管安排的其他相關工作

任職要求：
1、美術功底扎實，繪畫技巧好，想象力豐富，色彩感覺好。
2、理解力強審美能力優秀，熟知各種風格的美術表現要素。
3、正規美術院校畢業，繪畫、藝術設計、動漫等相關專業。

待遇：
1、基本工資6000+獎金+提成，上不封頂。
2、福利：五險一金、完善的培訓、節日福利、晉升渠道、法定雙休等等。
3、定期的戶外活動。

職位八：會計、財務助理、 財務經理（1人）
職位信息：
1、獨立完成公司的賬務處理，會計報報表的編制和報送
2、辦理公司納稅申報及其他稅務事項
3、發票開具、管理、抄報稅工作
4、工商年檢工作
5、費用報銷的審核、原始憑證的收集、整理和歸檔工作
6、配合公司外部的審計、檢查工作
7、會計資料的整理歸檔工作
8、領導交辦的其他工作

任職要求：
1、財會專業，有會計證；
2、至少兩年以上財務相關工作經驗；
3、熟悉國家財務、稅務等相關法規政策；
4、有團隊協作精神和溝通能力，工作細心、認真負責；
5、會計財務財務助理會計注冊師出納。

待遇：
1、基本工資4000+獎金+提成，上不封頂。
2、福利：五險一金、完善的培訓、節日福利、晉升渠道、法定雙休等等。
3、定期的戶外活動。 

公司信息 
蘇州毅達機電工程有限公司成立于2004年，專業從事流體設備撬裝集成的系統設計、制作、安裝和服務。
經過16年的奮斗，公司在各類中積累了豐富的經驗，并建立了完整的服務體系。  
目前，公司主要服務范圍涵蓋：
  • 環保
  • 化工
  • 醫藥
  • 電子化學
    等領域，尤其擅長特殊流體（腐蝕性、高粘度、定量性）撬裝設備。
    同時，負責意大利低溫蒸發設備，在中國的推廣、銷售、安裝集成和維護，目前核心設備整機歐洲進口。